PENGARUH K3 (KESEHATAN DAN KESELAMATAN KERJA) DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT PLN (PERSERO) AREA PONOROGO

Dewi Khoirun Nisak, Isharijadi Isharijadi, Juli Murwani

Abstract


Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis: Pengaruh K3 (Kesehatan dan Keselamatan Kerja) dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan pada PT PLN (Persero) Area Ponorogo. Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan tetap yang bekerja di PT PLN (Persero) Area Ponorogo sebanyak 44 karyawan. Jumlah sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan tetap yang berjumlah 44 karyawan. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini adalah berjenis sampel jenuh.  Teknik analisis data yang digunakan adalah statistik deskriptif, uji istrumen, uji asumsi klasik, dan pengujian hipotesis  dengan menggunakan analisis regresi linier berganda, analisis koefisiensi determinasi (R2), uji t dan uji F dengan bantuan IBM SPSS Statistic versi 23. Hasil penelitian secara parsial menunjukkan bahwa K3 (Kesehatan dan Keselamatan Kerja) tidak berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan, Lingkungan Kerja berpangaruh positif terhadap Kinerja Karyawan, sedangkan secara simultan menunjukkan bahwa K3 (Kesehatan dan Keselaatan Kerja) dan Lingkungan Kerja Berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan.

Full Text:

PDF

References


A.Maulana,Reza.2015.Pengaruh Keselamatandan Kesehatan Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan . Fakultas Ilmu Administrasi. Universitas Brawijaya:Malang

Arikunto, Suharsimi. 2013. Prosedur Penelitian Suatu Pendekatan Praktik. Jakarta:PT Rineka Cipta

Bangun,Wilson.2012.Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Erlangga

Budianto, F. 2014. Pengaruh keselamatan dan kesehatan kerja terhadap Komitmen organisasional karyawan pada bagian produksi Pt.sumber kencana di bojonegoro. Universitas Kristen Perta.

Cahyono, E.B.2015. Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Industri Kecil Kerajinan Batik Sido Mukti Desa Sido Mukti Kecamatan Plaosan Kabupaten Magetan. Jurnal Ekonomi dan Pendidikan.Vol 3, No. (2), Pendidikan Ekonomi Ikip PGRI Madiun.

Cintia, Eldaa & Gilang, Alini. 2016. Pengaruh Lingkungan Kerja Fisik dan Non Fisik Terhadap Kinerja Karyawan Pada KPPN Bandung I .Fakultas Komunikasi danBisnis: Universitas Telkom

Darodjat, Achmad Tubagus. 2015. Konsep-Konsep Dasar Manajemen Personalia Masa Kini. Bandung: PT Refika Aditama

Ghozali,Imam.2013.Aplikasi Analisis Multivariate dengan Program IBM SPSS 21. Semarang: Badan Penerbit Universitas Diponegoro

Kusuma, Jati Ibrahim & Darmastuti. 2010. Pelaksanaan Program Keselamatan dan Kesehatan Kerja Karyawan PT Bitratex Industries Semarang.Semarang: Fakultas Ekonomi Universitas Diponegoro.

Mangkunegara, AA.Anwar Prabu. 2015.Manajemen Sumber Daya Manusia. Bandung: PT Remaja Rosdakarya

Priyatno, Duwi. 2012. Belajar Cepat Olah Data Statistik dengan SPSS

Ristiani, Eka.2015. Pengaruh Program Kesehatan dan Keselamatan Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Bagian Produksi Pada PT.Surya Bratasena Plantation Pelalawan. Faculty Of Economi Riau University. Pekanbaru Indonesia

Riani, Laksami Asri. 2013. Manajemen Sumber Daya Manusia Masa Kini. Yogyakarta :Graha Ilmu Sedarmayanti. 2011. Sumber Daya Manusia dan Produktifitas Kerja. Bandung : PT. Mandar Maju

Siregar, Syofiah.2014.Statistik Parametrik Untuk Penelitian Kuantitatif. Jakarta: PT Bumi Aksara

Sucipto,Dani Cecep. 2014. Keselamatan dan Kesehatan Kerja. Yogyakarta: Gosyen Publishing

Sugiyono.2013. Metode Penelitian Pendidikan. Bandung: Alfabeta

Untung, H.B. (2008). Corporate Social Responsibility. Jakarta: Sinar Grafika.

Utomo, Budi.2008. Pengaruh jaminan sosial, k3 dan lingkungan kerja terhadap peningkatan semangat kerja karyawan pada dinas pekerjaan umumdi boyolali. Fakultas Ekonomi. Universitas Muhamadiah Surakarta.

Veithzal, Rivai dan Ella, Jauvani Sagala.2011.Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk Perusahaan. Jakarta:Rajagrafindo Persada

Wibowo, E., Utomo, H..2016. Pengaruh Keselamatan dan Kesehatan Kerja Terhadap Kinerja Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening. Among Makarti Vol 9 No (17) : 39-59.

Widodo,Eko Suparno. 2015. Manajemen Sumber Daya Manusia. Yogyakarta: Pustaka Pelajar

Wirawan. 2015.Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta:PT Raja Grafindo Persada


Refbacks

  • There are currently no refbacks.




FIPA: Forum Ilmiah Pendidikan Akuntansi is indexed by

     
      

Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International License.

View My Stats

Flag Counter